Patronat medialny
21 października 2020 roku, odbędzie się IV edycja Kongresu HR. Wydarzenie skierowane jest przede wszystkim do osób zajmujących się zarządzaniem ludźmi, kadrami szkoleniami, rekrutacją i selekcją.
IV edycja Kongresu HR odbędzie w Katowicach, a co roku event gromadzi ponad 120 uczestników. Podczas spotkania, uczestnicy dzielą się doświadczeniem i wzajemnie inspirują w gronie praktyków HR. Na scenie nie zabraknie prelegentów, którzy przedstawiają najciekawsze i najbardziej aktualne tematy związane z HR.
Tematy IV edycji Kongresu HR
Poprzednie edycje Kongresu HR skupiały się na nowoczesnych narzędziach rekrutacji, wyzwań rynku pracy, różnic pokoleniowych, dress codu w biznesie, Work-Life Balance, mentoringu, efektywności działań szkoleniowych. Tegoroczne wydarzenie poruszy następujące tematy:
- Jak być bliżej ludzi w firmie?
- Jak budować kapitał ludzki w firmie?
- Jak identyfikować i wykorzystywać talenty w organizacji?
- Kiedy HR ma stać na straży ludzi, a kiedy na straży strategii?
- Co będzie głównym wyzwaniem HR w III dziesięcioleciu XXI wieku? Jakie są funkcje nowoczesnego HR w firmie?
- Jak sprawić, aby ludzie nie bali się HR?
Więcej informacji na temat wydarzenia znajduje się na stronie organizatora: https://kongreshr.eu/
Miejscem w którym odbędzie się Kongres HR jest stolica Górnego Śląska – Katowice. Uczestnicy konferencji spotkają się w Międzynarodowym Centrum Kongresowym.
„Impreza od czterech lat przyciąga przedstawicieli największych firm w Polsce – mówi pomysłodawca i organizator i jeden z prelegentów Kongresu HR. – Przyjeżdżają do nas dyrektorzy i menedżerowie działów HR, a także dyrektorzy zarządzający przedsiębiorstwami.”
„Na kongresowej scenie pojawią się doświadczeni praktycy HR. W swoich wystąpieniach i dyskusjach przedstawią nowoczesne rozwiązania i innowacyjne pomysły w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi.”
„Program Kongresu HR przygotowujemy tak, by uczestnicy mogli otrzymać coś w rodzaju podpowiedzi, gotowych wskazówek i nowatorskich strategii, które będą mogli wprost wykorzystać w swojej pracy – mówi Bartosz Rusek, wiceprezes Brainstorm Group, który w swojej prelekcji skupi się nad zawiłościami języka polskiego i jego stosowaniem w komunikacji wewnątrz organizacji.”